建請教育部落實性別工作平等法之意旨，保障教師申請育嬰留職停薪

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黃許志光 - 人事 | 2020-12-02 | 點閱數： 463

轉社團法人中華民國全國教師會函

說明：

一、依據報載，銓敘部為建立更友善的公務人員生兒育女職場環境，擬修正相關規定，如增加生養第三胎以上子女家庭照顧假、放寬育嬰留職停薪申請條件(包含父母同時申請、申請養育孫子女)、遞延繳納育嬰留職停薪期間退撫基金費用等措施。

二、本會認同銓敘部前開規劃方向創造友善職場環境，建請貴部同步修正相關規定，如教師請假規則、教育人員留職停薪辦法、公立學校教職員退休資遣撫卹條例及其施行細則等法規，落實性別工作平等法促進工作平等措施。

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本校111年交通安全評鑑

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愛迪生